La titular del Taller Protegido Los Tilos de La Plata, Mariela Ventura, este viernes celebró que la sanción que la Legislatura bonaerense le dio al proyecto para que la provincia de Buenos Aires adhiera al Régimen Federal de Empleo Protegido, y destacó que la medida permitirá avanzar en la regularización de la situación laboral de las personas con discapacidad que trabajan en este tipo de instituciones.
En diálogo con Diputados Bonaerenses, la psicóloga remarcó que la normativa permitirá que el Estado provincial asuma un rol más activo en la inclusión laboral de las más de 5.000 personas con discapacidad que trabajan en los 177 talleres protegidos que se distribuyen entre los 135 municipios de la provincia de Buenos Aires. “La ley es muy importante tanto para los talleres como para sus trabajadores”, sostuvo.
Cabe mencionar que, la adhesión aprobada este jueves por la Cámara de Diputados amplía el financiamiento y la asistencia técnica para los talleres protegidos y articula las políticas de Provincia con el régimen federal, que contempla distintas modalidades de inserción laboral para personas con discapacidad. Para Ventura, el avance es especialmente relevante porque la región bonaerense es la que concentra la mayor cantidad de talleres del país.
De acuerdo con las palabras de Ventura, uno de los cambios centrales estará dado por la participación que tendrá el Estado bonaerense en la implementación del régimen, ya que la adhesión permitirá que el Ejecutivo asuma la parte que le corresponde dentro de una normativa que funciona de manera articulada entre Nación y las provincias. “Ahora Provincia se compromete y se hace cargo de la implementación de la ley”, explicó la platense.
La normativa sancionada establece la adhesión provincial al Régimen Federal de Empleo Protegido y al sistema de atención integral para personas con discapacidad, con el objetivo de ampliar el financiamiento y la asistencia técnica destinados a los organismos que generan oportunidades laborales.
El esquema contempla distintas modalidades de inserción, entre ellas los Talleres Protegidos Especiales para el Empleo, orientados a la adquisición y mantenimiento de competencias laborales según las demandas del mercado local, los Talleres Protegidos de Producción, destinados a actividades productivas, comerciales o de servicios para el mercado, garantizando empleo remunerado, y los Grupos Laborales Protegidos, que son células de trabajo en empresas públicas o privadas conformadas por trabajadores con discapacidad.0
En ese sentido, Ventura, que encabeza un taller dedicado a la producción de cajas de cartón, destacó que estas instituciones cumplen una función que históricamente fue sostenida en gran medida por organizaciones de la sociedad civil, ya que la mayoría funcionan como asociaciones civiles sin fines de lucro. “Las personas se están haciendo cargo de la inclusión laboral. Con la ley, el Estado también toma responsabilidad”, afirmó la titular de Los Tilos.
La coordinadora del taller que funciona en el Barrio Norte de La Plata señaló que algunos aspectos vinculados con los trabajadores ya comenzaron a implementarse, como la jubilación de los operarios, pero sostuvo que el objetivo es que el conjunto de las herramientas contempladas por la normativa pueda ponerse en marcha. “La idea es que toda la ley, que es muy importante porque tiene un montón de puntos, se implemente en la Provincia y por fin nuestros jóvenes y las instituciones sean apoyadas por el Estado”, expresó.
En tanto, Ventura relató que hace 30 años trabaja en el ámbito de la discapacidad y actualmente coordina el Taller Protegido Los Tilos, donde 30 operarios con discapacidad realizan tareas junto a tres supervisores. Allí producen cajas de cartón y, según explicó, la institución logró convertirse en proveedora del Estado bonaerense, aunque todavía enfrenta dificultades para concretar compras.
Asimismo, Ventura destacó que recientemente Los Tilos comenzó a vincularse con la Municipalidad de La Plata para convertirse en su proveedor, a pesar de que la compra de sus productos todavía se encuentra en instancias de diálogo. “Está totalmente probado que las personas con discapacidad son excelentes trabajadores, lo único que les falta son oportunidades, no sólo de trabajo, sino también de respaldo, en este caso del Estado”, reflexionó.
Para la coordinadora del centro laboral para personas con discapacidad, el desafío pasa por generar oportunidades laborales y fortalecer la producción de los talleres, más que por recibir asistencia económica directa. “Nosotros no pedimos subsidios, pedimos trabajo”, afirmó Ventura, que hizo hincapié en la alta calidad de los productos que se realizan en Los Tilos y señaló que constituye una herramienta para ampliar las posibilidades de inserción y reconocimiento laboral de los trabajadores.
Diputados sancionó la adhesión al Régimen de Empleo Protegido
En su cuarta sesión del año, la Cámara de Diputados bonaerense convirtió en ley el proyecto impulsado por la legisladora de la UCR – Cambio Federal, Nerina Neumann, que establece la adhesión de la provincia de Buenos Aires al Régimen Federal de Empleo Protegido, destinado a fortalecer la inclusión laboral de las personas con discapacidad.
La iniciativa del radicalismo, que contaba con media sanción de la Cámara alta desde octubre de 2025, permitirá ampliar el financiamiento y la asistencia técnica para las más de 5.000 personas con discapacidad que se desempeñan bajo esta modalidad en el territorio bonaerense.
En aquella oportunidad, la impulsora del proyecto subrayó que se trata de una “decisión política” destinada a saldar una deuda histórica con los trabajadores de los talleres protegidos. Además, Neumann destacó que la adhesión al régimen permitirá articular políticas públicas con Nación y mejorar las condiciones laborales de quienes se desempeñan en las más de 170 unidades distribuidas en distintas localidades bonaerenses.
Con la sanción definitiva del proyecto, el Estado provincial podrá acceder a recursos financieros, técnicos y organizativos previstos por el actual régimen federal. Este respaldo permitirá fortalecer a los organismos que generan oportunidades laborales para personas con discapacidad y ampliar las herramientas destinadas a sostener su inclusión en el mercado de trabajo.
En detalle, los talleres protegidos se fueron posicionando por las actividades productivas, comerciales o de servicios que desarrollan para el mercado, y por la capacidad de generar empleo remunerado y la prestación de servicios de adaptación laboral y social. Entre las principales producciones se destaca la elaboración de cepillos, trapos de piso, bolsas y reciclado de botellas, entre otras actividades.
