Tras fracasar la reunión en el Ministerio de Capital Humano para acordar un incremento salarial, los gremios que nuclean a los docentes universitarios y no docentes decretaron un plan de lucha que se extenderá durante todo el mes de agosto.
En ese sentido, la Asociación de Docentes de la Universidad de La Plata (ADULP) y la Federación Universitaria de La Plata (FULP) acordaron realizar el martes 13 de agosto, un paro docente por 24 horas, sin concurrencia al lugar de trabajo.
En tanto, el miércoles 14 de agosto, se realizará una jornada de visibilización en cada una de las facultades, colegios y dependencias de la Universidad Nacional de La Plata (UNLP), para concluir finalmente el martes 20 y miércoles 21 de agosto, con un nuevo paro docente.
“Ante la falta de respuesta del Gobierno nacional a los reclamos por la angustiante situación por la que atraviesan los trabajadores y trabajadoras de las universidades nacionales, acompañamos las medidas del FSDU”, anunciaron desde la Asociación de Trabajadores de la UNLP (ATULP).
En esa línea, el sindicato dio a conocer su plan de lucha y recordó que “en el inicio de la semana pasada, la ministra de Capital Humano, Sandra Pettovello, puso sobre la mesa una oferta que fue categóricamente rechazada por los gremios, ya que no cumplía la expectativa de los trabajos”.
Es que, los no docentes y docentes universitarios de todo el país se encuentran en pie de guerra con la administración de n porque desde que asumió dio aumentos salariales desfasados por la inflación, y dejó a gran parte de los trabajadores universitarios bajo la línea de pobreza.
“Para tener el mismo poder de compra de noviembre de 2023, un Profesor Adjunto Exclusivo debía cobrar en julio un básico de $1.099.497,76. Sin embargo, percibió $839.116,94, por lo que el aumento del mes pasado debía ser del 41% y no del 7,5%”, expresaron desde la Federación Nacional de Docentes Universitarios (CONADU).
En concreto, según explicaron desde la CONADU, en los seis meses de gobierno, los docentes universitarios acumularon una pérdida del 42% del poder adquisitivo en el primer cuatrimestre del año, al tener en cuenta los datos que provee el REM del Banco Central de la República Argentina para el mes de mayo, de una inflación del 7,5%.
En ese marco, desde el sindicato recordaron además “la falta de actualización de los programas de asistencia a estudiantes de las universidades, sustanciales y muchas veces definitorios para la continuidad de la carrera”. Tal es el caso de la beca progresar, que permanece en $20.000, monto actualizado por el entonces titular de Economía, Sergio Massa.
Vale recordar que, el atraso salarial de no docentes y docentes universitarios es uno de los reclamos que se llevaron en la movilización de más de un millón de personas del 23 de abril, convocada por el Consejo Interuniversitario Nacional (CIN), quienes dejaron por fuera del acuerdo con el Gobierno nacional a los trabajadores de las universidades.
“No hay solución al problema universitario si no encontramos con celeridad respuesta a estas preocupaciones, que no solo son de la comunidad universitaria sino del conjunto de la sociedad argentina”, expresaron las universidades nacionales y cerraron: “Reclamamos urgente recomposición salarial, la reactivación de los programas y dispositivos de asistencia estudiantil y la actualización de las becas”.
